Réference : LRTCCR/2024

Titre : H/F TECHNICO-COMMERCIAL EN CHAUFFAGE EN CDI A REIMS 51

Fonction recherchée : H/F TECHNICO-COMMERCIAL EN CHAUFFAGE EN CDI A REIMS 51

Secteur : Commerce, Distribution

Region : Champagne-Ardenne

Description de l'entreprise :
CABINET LORAIN RECRUTEMENTS, recrute pour un de ses CLIENTS, Prestigieux Groupe, Acteur Incontournable dans notre Belle Région. Dans le cadre, d’une création de poste, nous recrutons pour notre Client : Un ou Une TECHNICO-COMMERCIAL en CHAUFFAGE en CDI. Poste basé à REIMS 51.

Description du poste :
Sous la Responsabilité du Directeur d’Agence, suite à une nouvelle activité chez notre Client, vous prenez en charge le suivi et de développement d’un fichier de Clients, spécialisés dans le domaine du Chauffage sur le Département 51. Vous gérez les chiffrages. Vous visitez les Clients de l’Agence et vendez les produits et services. Vous disposez d’une gamme définie de produits, d’une expertise technique reconnue que vous diffusez soit par le biais de présentation. Vous faites preuve d’un bon sens de la négociation, de cohésion, d’esprit d’équipe et vous démontrez de solides capacités à gérer un relationnel sur le long terme. Rigueur et organisation sont vos principaux atouts pour réussir dans cette fonction.

Description du profil recherché :
Votre profil : De formation BAC à BAC +2 en CHAUFFAGE, vous justifiez d’une expérience réussie de minimum trois ans. La connaissance du tissu économique local serait un plus. Avant tout, votre personnalité fera la différence ; dynamisme, goût de terrain, esprit de conquête, sens du travail de fond, talent commercial, sens aigu du service CLIENT. Une rémunération attractive selon compétences entre 24KE à 30 KE fixe, plus un variable de 750 Euros par mois, soit 9000 Euros, plus une prime de fin d’année bonus de 1600 Euros par an), Véhicule de Service, 16 Euros de frais repas par jour sans justificatif, portable, ordinateur, plus avantages Groupe. Nous vous remercions d’adresser votre candidature et vos motivations par mail à saloua@lorainrecrutements.fr

Type de contrat : CDI

Salaire proposée : Une rémunération attractive selon compétences entre 24KE à 30 KE fixe, plus un variable de 750 Euros par mois, soit 9000 Euros, plus une prime de fin d’année bonus de 1600 Euros par an), Véhicule de Service, 16 Euros de frais repas par jour sans justifica